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タイミー上場、27歳・小川社長の目標は「泥臭く成長」 競合となったメルカリとはどう戦う?
東証グロース市場に上場したタイミーの小川嶺社長が、上場後の成長戦略や新規事業の可能性について言及。メルカリが立ち上げた競合サービス「メルカリ ハロ」に対する見方も明かした。(2024/7/26)

深刻化する運転手不足、インドから人材を連れてこれるか
人手不足の折、タクシーやバス、トラックなどの運転手も足りない。政府は今年、外国人を中長期的に受け入れる「特定技能制度」の対象に自動車運送業を追加した。(2024/7/24)

「これではだめなんでしょうか?」うずらの卵在庫山積み問題にアイドルがド正論 賛同の声続々「本当にそう思う」「それでいいはずだよ」
投稿は記事執筆時点で220万回以上表示される反響。(2024/7/23)

ハイスタ難波、父の容体急変「突然体が動かなくなって」 昨年逝去の「母の元へ行ってあげていいとも」
約2週間前から容体が急変。(2024/7/23)

介護現場の人手不足、排泄センサーやインカムで生まれた快適とゆとり テクノロジー活用「当たり前の日常に」
 高齢化が進み、介護現場の人手不足が深刻化する中、介護テック(テクノロジー)が注目を集めている。(2024/7/23)

小さな組織の大きなIT戦略:
ベッドにセンサー、会話をモニタリング……老人ホームでITフル活用、何が起きた?
アナログな慣習が根付いている介護業界で、チャーム・ケア・コーポレーションはITツールを駆使し、さまざまな業務効率化を実現している。ベンドセンサーに会話のモニタリングなど、どんな成果が出ているのか?(2024/7/23)

星野リゾート年間12泊「定期券」も 観光業界に大きな影響を及ぼす「2025年問題」
仕事をリタイアしたら旅行を楽しみたい−。このような後半生を思い描く人は多いが、実際は70歳前後で体力や気力が落ち、旅行頻度ががくんと落ちるという。(2024/7/21)

「ギャルサー」から18年、豪華な当時出演キャストの現在 芸能界引退した俳優も
エンゼルハートのメンバーたちが豪華だ。【訂正】(2024/7/20)

主なIT系上場企業における賃金の男女差とその理由 男性の育休取得率は? 2024年版
有価証券報告書から、男女の賃金格差や男性の育休の取得率などを見ていく。(2024/7/19)

134自治体に調査:
地方企業が直面するDXの課題 「リテラシー不足」「人材不足」を上回った1位は?
近年、地方企業は人材不足問題に直面している。特に労働力不足が顕著で、業務の持続が危ぶまれている産業とは。地域活性化事業を行うUプロジェクトが自治体を対象に調査を実施した。(2024/7/18)

リサイクルニュース:
押し出し加工を用いたマグネシウム合金スクラップ材のリサイクル技術を開発
マクルウは、産業技術総合研究所(産総研)マルチマテリアル研究部門 招聘(しょうへい)研究員の斎藤尚文氏、中津川勲氏と共同で、押し出し加工を利用したマグネシウム合金スクラップ材のリサイクル技術を開発した。(2024/7/17)

人的資本経営に関する調査:
中小企業の6割超「育休・介休の取得事例、規定がない」 なぜ進まない?
中小企業経営者の約6割が「育休・介護休暇の取得事例、規定がない」と回答していることが調査から分かった。なぜなのか?(2024/7/16)

“ダークウェブにしかないから大丈夫”?──病院へのランサムウェア攻撃で広がった発信の真意は 関係者に聞いた
漏えい情報が「ダークウェブ」にのみ存在し「一般の人が閲覧できる可能性は極めて低いと考えられています」と伝えられた岡山県精神科医療センター。発信の意図を識者に聞いた。(2024/7/12)

海外医療技術トレンド(109):
AI医療機器やGCP査察を巡る多国間連携と働き方改革、日本のPMDAの対応は
本連載第104回で米国、カナダ、英国のAI医療機器指導原則を取り上げたが、それと並行して国境を越えた規制監督業務DXの取り組みも進んでいる。(2024/7/12)

「有給休暇が無制限」はありか、なしか?【前編】
究極の働き方「休み放題」で“社員も会社も幸せになる”のはなぜ?
有給休暇を無制限にする制度を取り入れる動きがある。この制度の導入に歓喜する従業員はいるはずだ。企業側にはどのようなメリットがあるのか。なぜこの制度が従業員と企業に受け入れられるのか。(2024/7/12)

「時短社員」のフォローに限界……会社が今すぐ取るべき対策は?
「時短メンバーの分も働くことになってしんどい」「育休を取ることで周りのメンバーに迷惑を掛けないか心配」――。職場内で育児休業や時短勤務など、育児に関する制度を利用する社員がいる場合、周りの社員にとって業務負担が増えてしまうことがあります。働き方の多様化が進む一方で、最近は育児をしながら働き続ける層を「子持ち様」と表現するなど、“周囲の不満”も大きくなっているようです。(2024/7/11)

組み込みイベントレポート:
ついに始まった外観検査と生成AIの融合――画像センシング展2024レポート
2024年6月12〜14日にパシフィコ横浜で開催された「画像センシング展2024」では、さまざまな画像処理機器やセンシング技術の展示が行われた。特に注目を集めたのが、外観検査との融合が始まった生成AIの活用事例だった。(2024/7/10)

Wink鈴木早智子、3年間介護職に従事していた 業界の窮状と自身の今後を明かす「エンタメ融合が理想」
介護現場は本当に大変。(2024/7/8)

悲しい時にすり寄ってくるAIペットロボット、福島の企業ら開発へ
リビングロボットは、福島大学共生システム理工学類、日本大学工学部と共同で、人の感情やストレスの状態を読み取って動くペットロボットの開発に着手する。(2024/7/8)

元ブルゾンちえみ・藤原しおりが近影披露、「with B」コージが公開 2ショットに驚きの声「金髪ガール」「誰かわからなかった」
いい笑顔!(2024/7/5)

遠藤憲一、30年ぶりに「カクレンジャー」悪役を再演 V系メイクの“貴公子ジュニア”に「超大御所俳優なのに」「お帰りなさいジュニア様」
待ってた!!!(2024/7/5)

3月末にコンビ解散したお笑い芸人、「また美人になった?」「見るたびにキレイになってく」と反響
髪形似合ってる。(2024/7/5)

初テレビアニメ化の「ギルティギア」、宮崎一成と中田譲治がゲームから続投、謎の少女ユニカ役に石川由依
LET'S ROCK!(2024/7/5)

“ヤクザリーグ”はヤクザに身を堕としたジャスティス・リーグ!! アニメ「ニンジャバットマン対ヤクザリーグ」特報PVとキービジュアルが公開
とにかくカッコいい岡崎デザインや神風動画のCG作画力、菅野音楽にレジェンド声優が結集するバットマン映画。(2024/7/5)

蒼井そら、歩行禁止中の息子との生活は「私のストレスもひどい」「一緒になってガルガル」 退院後の苦労明かす
そりゃ、遊びたいよねぇ。(2024/7/5)

40歳・皆藤愛子、“ピント合わない”最新投稿でも伝わる抜群スタイル 「バックショットありがとー」「見惚れてしまう」
ファン「ピントが合ってなくてもかわいいのはわかる」(2024/7/5)

矢本悠馬、“そっくり”大河出演者をまさかの公認 視聴者「私だけじゃなくみんなも本人も思ってた」「子ども?って思った」
出てましたっけ?(2024/7/5)

都知事選後は株価上昇の機運 IT・子育てなど候補者の公約関連銘柄に市場が注目 投資家が買い急ぐ動きも
7月7日に投開票される東京都知事選の行方を、株式市場が注目している。ニッセイアセットマネジメントによると、1995年以降に行われた過去9回の都知事選後には日経平均株価が上昇傾向になることが多く、一定の相関性があるという。(2024/7/5)

佐々木希、YouTbeチャンネル開設に歓喜の声続々 「えっ!?!? うれしすぎます!」「ついに…!!」
最初の動画は7月8日22時公開。佐々木さん「私も参加します」(2024/7/5)

キングギドラ vs. ゴジラ&ジェットジャガ―描く特撮短編の応援クラファンはじまる リターンには「キングギドラのウロコ」も
ギドラのウロコほしい!(2024/7/5)

「子供だと思ってたのに」 「おちょやん」出演の子役、“お姉さん”な近影に「綺麗」「大人っぽく」と驚きの声
千代、大人になって。(2024/7/5)

マタフォト“連続投稿”の峯岸みなみ、最新ショットを公開 ふっくらおなか披露で感慨「このぐらい大きかったんだなぁ…と」
峯岸さん「とても好きな写真です」(2024/7/5)

「痩せすぎとか言わないで」 加護亜依、最新ショットへ寄せられた“心配の声”に返答
「ごめんね。元気よ」(2024/7/5)

「虎に翼」、“生涯の師”が退場に「この時代にこんな恩師おらんやろ」 次週のブチギレ予告に注目の声も
わだかまりがとけてよかった……。(2024/7/5)

“超レア資格保持アイドル”「アンジュルム」川村文乃が卒業と引退発表 引退後の進路に注目集まる
7日の誕生日直前の電撃発表でした。(2024/7/5)

「BreakingDown」出演アーティスト、両手負傷で介護状態に ボロボロな姿に「うわ。酷い怪我」「びっくりしました。。」
詳しいいきさつについては、今後YouTube動画で説明するとのことです。(2024/7/4)

医療機器ニュース:
スマートフォンをぐるぐる回して手足の器用さを定量的に測定する技術
NTTは、スマートフォンを手に持つか足に装着し、ぐるぐると回転させて運動のばらつきを定量的に評価し、手足の器用さの度合いを見える化する技術を開発した。(2024/7/4)

「同僚のニオイで仕事に集中できない」人も 企業はどう対応すればいいのか
においで周囲を不快にさせる嫌がらせ「スメハラ」が広がりをみせている。職場の同僚の体臭に悩まされ、業務に集中できない人も少なくない。ただ、においの指摘は人の尊厳を傷つける可能性もあり……。(2024/7/2)

突然親の介護がスタート→“地獄になった部屋”をプロが1日片付けたら…… 驚きの結果に「涙が溢れました」
“寄せる”片付けで目指す「景色」を作っています。(2024/6/29)

現場管理:
建築仕上げ検査用の音声認識エンジンを強化、工場やオフィスビルにも対応
アドバンスト・メディアは、マンションの仕上げ検査などで利用されている建築工程管理プラットフォームサービス「AmiVoiceスーパーインスペクションプラットフォーム」について、病院、介護施設、工場、倉庫、学校、オフィスビルといった幅広い現場でも利用できるよう、音声認識エンジンを強化する。(2024/6/26)

就労者数は増加傾向なのになぜ……
IT業界で「女性の大量離職」が起きていた残念過ぎる現実
英国家統計局の統計によると、英国IT業界全体の就労者数および女性の就労者数に変動が見られた。この動きを専門家は不安視している。どのような動きがあり、何が原因なのか。(2024/6/26)

全国初の「認知症チャットボット」導入へ、京丹後市が2025年度に
京都府京丹後市が来年度から、認知症のある人や家族の支援ツールとして生成人工知能(AI)を活用した自動会話(チャットボット)を導入する。認知症に関する相談に特化したチャットボットの導入は全国初という。市の担当者は「相談しやすい環境を整備することで、早い段階で適切な対応につなげることが可能になり、認知症の改善や進行防止などが期待できる」としている。(2024/6/24)

Q&A 社労士に聞く、現場のギモン:
「面接と話が違う!」 部下の“残業拒否”を、受け入れる義務はある?
先日、新しく入った中途社員の部下から「面接で聞いていた残業時間と違う。残業を拒否したい」と申し出がありました。部下の残業拒否は聞き入れるべきでしょうか。(2024/6/24)

受けたカスハラの内容、2位「暴言、罵声」、1位は?
HiClubは、20〜39歳の男女を対象に「カスタマーハラスメント」に関する調査を実施した。カスタマーハラスメントを受けた職業で最も多かったのは「サービス業」で52.9%と半数を超えた。(2024/6/19)

「息子のように沢山話しかけて」 野々村真がAIキャラに、介護施設での活用狙う実証実験がスタート
AIマコトだこれ……!(2024/6/17)

NTT、スマホの回転で「器用さ」を見える化 スポーツトレーニングやリハビリへの貢献に期待
NTTは、手や足の「器用さ」を見える化する技術を開発。運動のばらつきに注目し、短時間スマホを一定の動きで回すと手軽に計測できるという。スポーツのトレーニング効果や、運動リハビリの回復過程把握などに期待できるとしている。(2024/6/17)

業界別のフィッシング詐欺「ヒット率」が明らかに 高リスク業界はどこか
KnowBe4はフィッシング詐欺に対する脆弱性を分析する2024年度版レポートを発表した。どの業種が危険なのか。(2024/6/17)

海外医療技術トレンド(108):
ICT先進国エストニアのバイオバンクとクラウドネイティブ技術
本連載第30回および第96回で、デジタルヘルス先進国エストニア発のICTの事業展開を紹介したが、今回はバイオバンクの取り組みを取り上げる。(2024/6/14)

河合薫の「社会を蝕む“ジジイの壁”」:
「育休はなくす、その代わり……」 子なし社員への「不公平対策」が生んだ、予想外の結果
出生率が過去最低となり、東京都ではついに「1」を下回ったことが大きく話題になっています。結婚や出産を希望する人が、安心してその未来を選べるようにするために、企業ができることは何か。「育児休暇をあえてなくした企業」の事例をもとに、社員を疲弊させない経営戦略について考えます。(2024/6/14)

今日のリサーチ:
カスハラ被害 サービス職の35.5%が「経験あり」――パーソル総合研究所調査
カスハラ被害経験者3000人を対象にした調査から、「カスハラに強い組織づくり」のための具体的な施策が見えてきました。(2024/6/13)


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にわかに地球規模のトピックとなった新型コロナウイルス。健康被害も心配だが、全国規模での臨時休校、マスクやトイレットペーパーの品薄など市民の日常生活への影響も大きくなっている。これに対し企業からの支援策の発表も相次いでいるが、特に今回は子供向けのコンテンツの無料提供の動きが顕著なようだ。一方産業面では、観光や小売、飲食業等が特に大きな影響を受けている。通常の企業運営においても面会や通勤の場がリスク視され、サーモグラフィやWeb会議ツールの活用、テレワークの実現などテクノロジーによるリスク回避策への注目が高まっている。

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